Weiterbildung Systemische Beratung I Prozessbegleitung 2026 * Leipzig

Systemische Beratung & Prozessbegleitung – SG-zertifizierte Weiterbildung Leipzig

Der Allrounder: Systemisches Know-how für Menschen, Teams und Organisationen

Kurzbeschreibung
Die berufsbegleitende Weiterbildung Systemische Beratung & Prozessbegleitung vermittelt in 13 dreitägigen Modulen über 2 Jahre fundiertes systemisches Know-how auf drei Ebenen: Einzelberatung, Teamentwicklung und Organisationsberatung. Sie erwerben professionelle Beratungskompetenz, Moderationstechniken und Change-Management-Methoden für die wirksame Prozessbegleitung in komplexen Kontexten. Von der systemischen Gesprächsführung über Teammoderation bis zur Organisationsentwicklung – diese Weiterbildung stattet Sie mit dem kompletten Handwerkszeug für die Arbeit mit Menschen, Teams und Organisationen aus.


Alleinstellungsmerkmale

Seit 1992: Deutschlands ältestes SG-zertifiziertes systemisches Institut in Mitteldeutschland
3-Ebenen-Kompetenz: Einzige Weiterbildung, die Einzelberatung, Teamarbeit und Organisationsentwicklung integriert
1.500+ Absolventen: Bewährtes Curriculum mit höchsten Qualitätsstandards
100% praxisorientiert: Praxismodule mit Live-Supervision, eigene Fälle, Reflecting Team
Umfassender Methodenkoffer: Moderation, Teamdynamik, Change-Architektur
Berufliche Flexibilität: Dreitägige Module für optimale Work-Life-Balance

Zielgruppe
HR-Professionals und Personalentwickler:innen | Führungskräfte und Manager:innen | Interne Berater:innen und Change Manager | Projektleiter:innen und Teamleiter:innen | Externe Berater:innen und Trainer:innen | Quereinsteiger:innen mit mehrjähriger Berufserfahrung | Führungskräfte aus dem psychosozialen Bereich (Psycholog:innen, Sozialarbeitende, Pädagog:innen)

Inhalte & MethodenEbene

MENSCH – Systemische Einzelberatung:

Systemische Grundlagen: Systemtheorie, systemische Haltung, Konstruktivismus
Das systemische Interview: Aufbau, Fragetechniken, Prozessgestaltung
Systemische Fragetechniken: Ressourcen-, Ausnahme-, zirkuläre, hypothetische und Skalierungsfragen
Hypothesenbildung und Prozessplanung
Visualisierungstechniken und Systembrettarbeit
Diltssche Ebenen und weitere systemische Interventionen
Reflecting Me als Gesprächsabschluss

Ebene TEAM – Moderation & Teamentwicklung:

Moderation: Auftragsklärung, Moderationsphasen, Moderationstools
Teammodelle und systemische Teamhypothesen
Auftragsklärung in Teamprozessen
Methodenkoffer: Teamline, Epochenübung, Diltssche Ebenen im Team
Systemdynamiken erkennen und begleiten
Choreographie von Team- und Changeprozessen
Roadmap-Entwicklung für nachhaltige Teamentwicklung

Ebene ORGANISATION – Change & Organisationsentwicklung:

Systemisches Denken in Organisationen: Strukturen, Kulturen, Strategie
Diagnose-Tools: Organisationen „lesen" lernen
Stakeholder-Analyse und Stakeholder-Management
Architektur von Change-Prozessen
Lösungsorientierte Kooperationsgespräche
Konfliktmoderation in Organisationen

Praxis & Integration:

Praxistage mit Video- und Live-Supervision eigener Fälle
Reflecting Team und Peer-Feedback
Fallreflexion und Supervision
Studiengruppen zwischen den Modulen

Persönliche Entwicklung:

2 Selbstreflexionsmodule (Biografie & Impro/Performance)
Entwicklung der Berater:innen-Persönlichkeit
Präsenz, Körpersprache und Wirkung
Eigene Muster und blinde Flecken erkennen

Lernziele
Nach Abschluss der Weiterbildung können Sie:

Systemische Einzelberatung professionell durchführen – von Auftragsklärung bis Abschluss
Workshops und Meetings systemisch moderieren und Teams zu eigenen Lösungen führen
Teamentwicklungsprozesse gestalten und Teamdynamiken systemisch begleiten
Organisationen als lebende Systeme verstehen und Change-Prozesse strategisch gestalten
Konflikte lösungsorientiert moderieren und Kooperationen fördern
Komplexe Stakeholder-Konstellationen analysieren und managen
Prozesse choreografieren und Roadmaps für nachhaltige Veränderung entwickeln
Ihre Berater:innen-Persönlichkeit reflektieren und professionelle Haltung entwickeln

Organisatorisches

Start: 20. Januar 2027
Dauer: 24 Monate (bis Januar 2029)
Umfang: 13 Module à 3 Tage = 550 Ausbildungsstunden
Zeiten: Jeweils 09:00-16:30 Uhr, wochentags
Ort: ABIS Akademie Leipzig, Ehrensteinstraße 9, 04105 Leipzig
Gruppengröße: Max. 16 Teilnehmende
Investition & Förderung
Regulär: 8.970 € (umsatzsteuerbefreit)
Frühbucher bis 15.08.2026: 8.700 € (270 € Ersparnis)
Zusätzlich: 15 € Getränkepauschale pro Tag
Fördermöglichkeiten: SAB Weiterbildungsscheck Sachsen, IB, Bildungsurlaub, betriebliche Förderung, steuerliche Absetzbarkeit
Ratenzahlung: Individuelle Teilzahlungsmodelle möglich

Abschluss & Zertifizierung

ABIS-Zertifikat "Systemische Beratung" + Berechtigung zum Führen des Titels "Systemische:r Berater:in (SG)"
Die Weiterbildung entspricht den Rahmenrichtlinien der Systemischen Gesellschaft (SG) und ermöglicht die deutschlandweite Anerkennung sowie den Zugang zu weiterführenden Spezialisierungen (Systemische Supervision, Mediation, Organisationsentwicklung, Therapie).

Kontakt & Anmeldung

ABIS Akademie Leipzig
Ehrensteinstraße 9, 04105 Leipzig
Tel.: +49 (0)341 25 39 858

E-Mail: info@abis-business.de

Web: www.abis-business.de/ausbildung/systemische-beratung-prozessbegleitung-leipzig
Kostenloser Infoabend: Termine auf www.abis-business.de/anmeldung/infoabend

Claudia Pfeifer
Barbara Engelbrecht
Bernhard Kressin
Gundula Ganter

Verantwortliche aus HR, Personal- und Organisationsentwicklung
Berater*innen aus Wirtschaft, IT, Strategie, Change Management und psychosozialen Bereichen
Führungskräfte und Professionals in Management und Querschnittsfunktionen
Selbstständige, Quereinsteigerinnen, Trainerinnen

Kursgebühr: 8.970 € (umsatzsteuerbefreit)

Frühbucherpreis: 8.700 € bei Anmeldung bis 15.08.2026 (Ersparnis: 270 €)

Zusatzkosten: 15 € Getränkepauschale pro Seminartag

Fördermöglichkeiten:

SAB Weiterbildungsscheck Sachsen
Bildungsurlaub
Betriebliche Förderung
Steuerliche Absetzbarkeit als Fortbildungskosten
Individuelle Ratenzahlung möglich

Zeitraum: Januar 2027 bis Januar 2029
13 Module à 3 Tage (9:00 – 16:30 Uhr)
Insgesamt 39 Weiterbildungstage, aufgeteilt in:
26 Tage Themenschwerpunkte (Mensch, Team, Organisation)
6 Tage Selbstreflexion
7 Praxistage

Kursstart: 20. Januar 2027

Erstes Modul: 20.-22. Januar 2027 (3 Tage)
Thema: Einführung in das systemische Denken

Zeiten: 09:00-16:30 Uhr
Ort: ABIS Akademie Leipzig, Ehrensteinstraße 9, 04105 Leipzig

Vor dem Kursstart: Kostenlose Infoabende (online & vor Ort) - Termine auf www.abis-business.de/anmeldung/infoabend

Anmeldefrist Frühbucherpreis: 15. August 2026