Sabine Strobel
München
Es gibt viele gute Gründe für ein Leadership-Coaching in Garmisch-Partenkirchen: Raus aus dem Alltag und rein in die Natur! Machen Sie Ihren Kopf frei, um den Blick wieder für die wesentlichen Dinge zu schärfen. Nutzen Sie meinen neutralen Blick von außen, um Klarheit zu gewinnen, Verhaltensmuster zu ändern oder neue Perspektiven zu bekommen.
Intensiv-Coaching für Einzelpersonen und Teams finden direkt an der Zugspitze in entspannter ...
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Intensiv-Coaching für Einzelpersonen und Teams finden direkt an der Zugspitze in entspannter ...
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Geburtsjahr
1966
Als Coach tätig seit
12/2012
Coach-Ausbildung in
05/2012
Coach-Ausbildung bei
Progressio Consulting GmbH
Kommunikationsarten
Präsenz, Online, Telefon
Coaching-Sprache(n)
Strobel Kommunikation & Coaching
81543 München
Überblick
Es gibt viele gute Gründe für ein Leadership-Coaching in Garmisch-Partenkirchen: Raus aus dem Alltag und rein in die Natur! Machen Sie Ihren Kopf frei, um den Blick wieder für die wesentlichen Dinge zu schärfen. Nutzen Sie meinen neutralen Blick von außen, um Klarheit zu gewinnen, Verhaltensmuster zu ändern oder neue Perspektiven zu bekommen.
Intensiv-Coaching für Einzelpersonen und Teams finden direkt an der Zugspitze in entspannter Umgebung statt. Seit 2023 finden die Coachings ausschließlich in der Außenstelle Garmisch-Partenkirchen (Grainau) statt.
Einzelcoachings für Fach- und Führungskräfte, Selbstständige, Führungskräfteentwicklung (Persönlichkeit, Rollen, Konflikt- und Zeitmanagement), Spezialistin für Resilienz und Copingstrategien, Coaching in Bewegung (Coach2go) in der Natur.
Ehrlich, klar und wertschätzend. Manchmal auch humorvoll.
Ich freue mich auf Ihre Fragen.
Intensiv-Coaching für Einzelpersonen und Teams finden direkt an der Zugspitze in entspannter Umgebung statt. Seit 2023 finden die Coachings ausschließlich in der Außenstelle Garmisch-Partenkirchen (Grainau) statt.
Einzelcoachings für Fach- und Führungskräfte, Selbstständige, Führungskräfteentwicklung (Persönlichkeit, Rollen, Konflikt- und Zeitmanagement), Spezialistin für Resilienz und Copingstrategien, Coaching in Bewegung (Coach2go) in der Natur.
Ehrlich, klar und wertschätzend. Manchmal auch humorvoll.
Ich freue mich auf Ihre Fragen.
- Führungsberatung
- Persönlichkeit & Potenzial
- Karriereberatung
- Top-Management-Beratung
- Change-Management
- Konflikte & Krisen
- Rhetorik & Auftreten
- Selbst- & Zeitmanagement
- Stressmanagement
- Teamentwicklung
- Präsenz
- Online
- Telefon
Über 20 Jahre Führungserfahrung in kleinen, mittelständischen und großen Unternehmen (auch Öffentlicher Dienst). Seit 2012 selbstständig als psychologischer Coach, Trainerin und Beraterin mit zusätzlichem Standort in Garmisch-Partenkirchen (Grainau).
Folgende Qualifikationen bringe ich mit (eine Auswahl):
- Zertifizierter psychologischer Coach (IHK, EASC)
- Zertifizierte DISG-Persönlichkeitstrainerin®
- Qualifiziert für das "Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung" (BIP®)
- Persönlichkeitsanalysen nach Riemann-Thomann (key4you®)
- Tiroler Bergwanderführerin, Österreich
- Körpersprache und Rhetorik, Samy Molcho, Frankfurt
- Buteyko-Atemtechnik, Paul Baardman, Eifel
Folgende Qualifikationen bringe ich mit (eine Auswahl):
- Zertifizierter psychologischer Coach (IHK, EASC)
- Zertifizierte DISG-Persönlichkeitstrainerin®
- Qualifiziert für das "Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung" (BIP®)
- Persönlichkeitsanalysen nach Riemann-Thomann (key4you®)
- Tiroler Bergwanderführerin, Österreich
- Körpersprache und Rhetorik, Samy Molcho, Frankfurt
- Buteyko-Atemtechnik, Paul Baardman, Eifel
Über 20 Jahre Führungserfahrung in kleinen, mittelständischen und großen Unternehmen.
Angebote
COACHING und BERATUNG:
- Persönlichkeitscoaching
- Führungscoaching
- Unternehmensnachfolge (Beratung)
- Kollegiale (Fall-)Beratungen für Teams
- Kommunikationscoaching (u. a. Jahresgespräche)
- Teamworkshops und Teamentwicklungen in der Natur
- Konfliktcoaching
- Perspektivcoaching
- Sparring von Führungspersonen
- Persönlichkeitscoaching
- Führungscoaching
- Unternehmensnachfolge (Beratung)
- Kollegiale (Fall-)Beratungen für Teams
- Kommunikationscoaching (u. a. Jahresgespräche)
- Teamworkshops und Teamentwicklungen in der Natur
- Konfliktcoaching
- Perspektivcoaching
- Sparring von Führungspersonen
Führungskräfte, Fachkräfte, Management, Geschäftsführung, Frauen in Führungspositionen, Führungsteams
- Transaktionsanalyse (Grundpositionen, Dramadreieck, Ich-Zustände, Antreiber)
- Systemisches Coaching (Skalieren, Führen durch Fragen, ressourcenorientiertes Coaching)
- Systemisches Coaching (Skalieren, Führen durch Fragen, ressourcenorientiertes Coaching)
Kennenlernen 30 Minuten ohne Berechnung. Erstellung einer Mind-Map mit den Themen. Daraus Ableitung der gewünschten Terminanzahl.
- Einzel-Coaching
- Team-Coaching
- Gruppen-Coaching
- Konflikt-Coaching
- Strategie-Coaching
- Business-Coaching
- Top Management
- Middle Management
- Teamleitung
- Projektleitung
- Führungsnachwuchs
- Existenzgründer
- Online
- DACH
- 1-4 Mitarbeiter
- 5-10 Mitarbeiter
- 11-20 Mitarbeiter
- 21-50 Mitarbeiter
- 51-100 Mitarbeiter
- 101-200 Mitarbeiter
- 201-500 Mitarbeiter
- 501-1000 Mitarbeiter
- 1001-2000 Mitarbeiter
Ja
Kompetenzen
- Dienstleistung
- Industrie
- Handwerk
- Gesundheit und Soziales
- Verwaltung & Öffentlicher Dienst
- Bauwirtschaft
- Chemie & Pharmazie
- Bildung & Forschung
- IT/Software
- Lebensmittel
- Medien
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- Versicherung
- Immobilien
- Recht & Justiz
https://www.strobel-coaching.de/mein-profil/referenzen.html
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen.