Franziska Schramm
Halle (Saale)
Ich begleite Executives in anspruchsvollen beruflichen und privaten Situationen. Mein Schwerpunkt liegt auf klarer Orientierung in komplexen Phasen sowie auf interkultureller Kommunikation und Inclusive Leadership.
Ziel ist es, Wirksamkeit, Stabilität und Handlungsfähigkeit zurückzugewinnen – im professionellen Kontext wie im persönlichen Leben.
Mit langjähriger Erfahrung als Leiterin internationaler Teams unterstütze ich dabei, ...
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Ziel ist es, Wirksamkeit, Stabilität und Handlungsfähigkeit zurückzugewinnen – im professionellen Kontext wie im persönlichen Leben.
Mit langjähriger Erfahrung als Leiterin internationaler Teams unterstütze ich dabei, ...
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Geburtsjahr
1974
Als Coach tätig seit
08/2023
Coach-Ausbildung in
05/2026
Coach-Ausbildung bei
ABIS Akademie
Kommunikationsarten
Präsenz, Online
Muttersprache(n)
Coaching-Sprache(n)
Beratungspraxis Schramm | Systemische Beratung & Coaching
Fichtestraße 7
06114 Halle (Saale)
Überblick
Ich begleite Executives in anspruchsvollen beruflichen und privaten Situationen. Mein Schwerpunkt liegt auf klarer Orientierung in komplexen Phasen sowie auf interkultureller Kommunikation und Inclusive Leadership.
Ziel ist es, Wirksamkeit, Stabilität und Handlungsfähigkeit zurückzugewinnen – im professionellen Kontext wie im persönlichen Leben.
Mit langjähriger Erfahrung als Leiterin internationaler Teams unterstütze ich dabei, Teams und Unternehmen klar, inklusiv und interkulturell kompetent zu führen.
Zusätzlich begleite ich deutschsprachige Expats in der herausfordernden Anfangsphase im Ausland und unterstütze bei kulturell bedingten Unsicherheiten, neuen beruflichen und privaten Anforderungen.
Ziel ist es, Wirksamkeit, Stabilität und Handlungsfähigkeit zurückzugewinnen – im professionellen Kontext wie im persönlichen Leben.
Mit langjähriger Erfahrung als Leiterin internationaler Teams unterstütze ich dabei, Teams und Unternehmen klar, inklusiv und interkulturell kompetent zu führen.
Zusätzlich begleite ich deutschsprachige Expats in der herausfordernden Anfangsphase im Ausland und unterstütze bei kulturell bedingten Unsicherheiten, neuen beruflichen und privaten Anforderungen.
- Persönlichkeit & Potenzial
- Interkulturelles Coaching
- Konflikte & Krisen
- Motivationsverbesserung
- Stressmanagement
- Präsenz
- Online
seit 2023: BERATUNGSPRAXIS SCHRAMM | Systemische Beratung & Coaching
seit 2025: Projektleitung (Coaching, Interkulturelle Kommunikation & Inclusive Leadership), DaMOst
2016 - 2024: Projektleitung (Fachberatung & Coaching, Interkulturelle Bildung), LAMSA Halle (Saale)
2008 - 2015: Bildungsreferentin (Internationale Kulturarbeit, European Volunteering), Bildungsnetzwerk Magdeburg
2004 - 2007: Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Hochschule Merseburg, FB Soziale Arbeit | Medien | Kultur
seit 2025: Projektleitung (Coaching, Interkulturelle Kommunikation & Inclusive Leadership), DaMOst
2016 - 2024: Projektleitung (Fachberatung & Coaching, Interkulturelle Bildung), LAMSA Halle (Saale)
2008 - 2015: Bildungsreferentin (Internationale Kulturarbeit, European Volunteering), Bildungsnetzwerk Magdeburg
2004 - 2007: Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Hochschule Merseburg, FB Soziale Arbeit | Medien | Kultur
seit 2016 Projektleitung (Internationale Teams, Diversity und Stakeholdermanagement)
Ich möchte Menschen in ihre Kraft bringen.
Um eindeutig leben, handeln und um tragfähige Entscheidungen treffen zu können, braucht es Klarheit über die eigenen unverhandelbaren Werte, das eigene Potential und vorhandene Ressourcen. Vor allem bedarf es ausreichender Veränderungsmotivation und der Bereitschaft, eigenverantwortlich zu agieren.
Auf dem Weg zu einer stabilen inneren Ordnung und mehr Kohärenz begleite ich meine Klienten Schritt für Schritt, methodisch fundiert, diskret und lösungsorientiert.
Um eindeutig leben, handeln und um tragfähige Entscheidungen treffen zu können, braucht es Klarheit über die eigenen unverhandelbaren Werte, das eigene Potential und vorhandene Ressourcen. Vor allem bedarf es ausreichender Veränderungsmotivation und der Bereitschaft, eigenverantwortlich zu agieren.
Auf dem Weg zu einer stabilen inneren Ordnung und mehr Kohärenz begleite ich meine Klienten Schritt für Schritt, methodisch fundiert, diskret und lösungsorientiert.
Angebote
Ich begleite Menschen in persönlichen Umbruchphasen.
Darüber hinaus unterstütze ich Führungskräfte dabei, kulturelle Unterschiede produktiv zu nutzen und internationale Teams wirksam zu führen.
Darüber hinaus unterstütze ich Führungskräfte dabei, kulturelle Unterschiede produktiv zu nutzen und internationale Teams wirksam zu führen.
Führungskräfte in persönlichen Krisen, Führungskräfte interkultureller Teams, Expats (während des Auslandsaufenthalts)
Systemtheorie, Konstruktivismus
systemische Methoden
lösungsorientiertes Coaching
Motivationsklärung
Visualisierungen
ressourcenorientierte Reflexion
Entscheidungsfindung
Coaching im Mehrpersonenkontext
Umgang mit limitierenden Glaubenssätzen, inneren Anteilen, unveräußerlichen Werten, Aufträgen + Delegationen
systemische Methoden
lösungsorientiertes Coaching
Motivationsklärung
Visualisierungen
ressourcenorientierte Reflexion
Entscheidungsfindung
Coaching im Mehrpersonenkontext
Umgang mit limitierenden Glaubenssätzen, inneren Anteilen, unveräußerlichen Werten, Aufträgen + Delegationen
Für den ersten Schritt schildern Sie kurz, in welchem Bereich Sie sich Unterstützung wünschen. Ich beantworte gern Ihre Fragen rund um den Coachingprozess und den weiteren Verlauf.
Im Erstgespräch geht es darum, die gemeinsame Chemie abzugleichen und Prozessziele und Auftragsrahmen zu definieren.
Sobald eine verbindliche Zusammenarbeit stattfindet, wird diese durch einen Coachingvertrag abgesichert.
Der Umfang des Gesamtprozesses und die Frequenz der Sitzungen richten sich nach dem jeweiligen Auftrag und Bedarf sowie den Möglichkeiten meiner Klienten. Bei längeren Prozessen werden in einem Bilanzgespräch Projektziel und thematische Schwerpunkte aktualisiert und Interventionen hinsichtlich ihrer Wirksamkeit überprüft.
Der Abschluss der Zusammenarbeit dient der Verankerung relevanter Erkenntnisse und Strategien zur Manifestation und nachhaltigen Übertragung auf potentiell herausfordernde Situationen.
Im Erstgespräch geht es darum, die gemeinsame Chemie abzugleichen und Prozessziele und Auftragsrahmen zu definieren.
Sobald eine verbindliche Zusammenarbeit stattfindet, wird diese durch einen Coachingvertrag abgesichert.
Der Umfang des Gesamtprozesses und die Frequenz der Sitzungen richten sich nach dem jeweiligen Auftrag und Bedarf sowie den Möglichkeiten meiner Klienten. Bei längeren Prozessen werden in einem Bilanzgespräch Projektziel und thematische Schwerpunkte aktualisiert und Interventionen hinsichtlich ihrer Wirksamkeit überprüft.
Der Abschluss der Zusammenarbeit dient der Verankerung relevanter Erkenntnisse und Strategien zur Manifestation und nachhaltigen Übertragung auf potentiell herausfordernde Situationen.
- Einzel-Coaching
- Konflikt-Coaching
- Interkulturelles Coaching
- Top Management
- Middle Management
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- High Potentials
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- Privatpersonen
- Mitarbeiter
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- Online
- Weltweit
- DACH
- 11-20 Mitarbeiter
- 21-50 Mitarbeiter
- 51-100 Mitarbeiter
- 101-200 Mitarbeiter
- 201-500 Mitarbeiter
- 501-1000 Mitarbeiter
- 1001-2000 Mitarbeiter
- 2001-5000 Mitarbeiter
Auf Anfrage
nach Vereinbarung
Kompetenzen
Systemische Beraterin (SG), 2021-2023
Systemischer Coach (SG), 2024-2026
Mitglied in der Systemischen Gesellschaft (SG)
Einzelmodule Systemische Therapie (SG), 2024 - Innere Systeme, Externalisierung, Systemische Teilearbeit, Paartherapie, systemische Sicht auf klinische Diagnosen
Systemischer Coach (SG), 2024-2026
Mitglied in der Systemischen Gesellschaft (SG)
Einzelmodule Systemische Therapie (SG), 2024 - Innere Systeme, Externalisierung, Systemische Teilearbeit, Paartherapie, systemische Sicht auf klinische Diagnosen
Dipl. Kulturpädagogin (FH) / Universitat de València (DAAD)
Kompetenznachweis Kultur (BKJ)
Transkultur in der Berufsbildung (QFC)
Transkultur in der Berufsbildung (QFC)
- Handel
- Industrie
- Handwerk
- Gesundheit und Soziales
- Verwaltung & Öffentlicher Dienst
- Bildung & Forschung
- IT/Software
- Logistik & Transport
- Personalmanagement
Dokumente
ABIS Akademie
ABIS Institut
Systemische Gesellschaft